Strategaeth Gwaith Ieuenctid Gwasanaeth Ieuenctid Caerdydd 2026-2031
Ynghylch:
Mae Gwasanaeth Ieuenctid Caerdydd wedi nodi strategaeth pum mlynedd newydd uchelgeisiol ar gyfer Gwaith Ieuenctid, gan atgyfnerthu ein hymrwymiad i gefnogi pobl ifanc mewn ysgolion ac yng nghanol cymunedau lleol ledled y ddinas. Rydym yn cydnabod y rôl hanfodol y mae gwaith ieuenctid yn ei chwarae wrth helpu pobl ifanc i deimlo'n ddiogel, eu bod yn cael eu cefnogi ac yn gallu ffynnu, yn enwedig ar adeg pan fo llawer yn wynebu pwysau cynyddol sy'n gysylltiedig â thlodi, lles ac ymgysylltiad addysgol.
Wrth wraidd ein strategaeth mae dull integredig, lleol, gan sicrhau bod pob rhan o Gaerdydd yn elwa o waith ieuenctid cyson o ansawdd uchel. Mae hyn yn golygu bod yr un Gweithwyr Ieuenctid a Gweithwyr Cymorth Ieuenctid cymwys sy'n darparu cymorth wedi'i dargedu o fewn lleoliadau ysgol hefyd yn weladwy ac yn hygyrch mewn mannau cymunedol, canolfannau ieuenctid ac ar y strydoedd - gan gynnwys gyda'r nos, penwythnosau a gwyliau ysgol, pan fydd pobl ifanc yn aml angen y cymorth fwyaf.
Mae'r strategaeth pum mlynedd wedi'i llunio gan ymgynghori helaeth â phobl ifanc, cymunedau a phartneriaid. Rhannodd miloedd o bobl ifanc eu barn ar ba gefnogaeth maen nhw'n ei gwerthfawrogi fwyaf – o gael rhywun i siarad ag ef, i deimlo'n ddiogel yn eu cymuned a gwybod ble i ddod o hyd i gymorth pan fydd ei angen arnyn nhw. Mae'r mewnwelediadau hyn yn ganolog i sut y bydd gwasanaethau'n parhau i esblygu dros y blynyddoedd nesaf.
Mynediad i'r Strategaeth a'r fersiwn sy'n addas i bobl ifanc yma ar y ddolen hon:
(Mae'n well gweld y ddogfen Prif Strategaeth dros ddwy dudalen, gyda'r clawr blaen ar wahân).
BETH IW GWAITH IEUENCTID?
‘Galluogi pobl ifanc i ddatblygu’n gyfannol, gan weithio gyda nhw i hwyluso eu datblygiad personol, cymdeithasol ac addysgol, i’w galluogi i ddatblygu eu llais, eu dylanwad a’u lle mewn cymdeithas ac i gyrraedd eu potensial llawn.. (National Occupational Standards)
Youth Work isn’t just a list of statements or promises, it’s about building strong, trusting relationships with young people. It starts with a voluntary relationship —young people choose to take part. Young people help shape the work through co-production, meaning they’re involved in decisions and actions.
Rydym am i bob person ifanc yng Nghaerdydd gael mynediad at Weithwyr Ieuenctid cymwys, cofrestredig sy'n darparu cefnogaeth gyson o ansawdd uchel. Dylai Gwaith Ieuenctid fod yn hygyrch ac yn gynhwysol, gan sicrhau y gall pob person ifanc—waeth beth fo'u cefndir neu eu hamgylchiadau—elwa o'r cyfleoedd y mae'n eu cynnig. Mae tystiolaeth gan bobl ifanc a rhanddeiliaid ehangach yn dangos bod Gwaith Ieuenctid yn chwarae rhan sylweddol wrth wella eu lles, eu hyder a'u hymgysylltiad yn yr ysgol ac yn eu cymunedau.
Fel rhan o'r teulu addysg, mae Gwaith Ieuenctid yn hanfodol i gefnogi dysgu pobl ifanc. Drwy weithio ochr yn ochr ag ysgolion, mae Gweithwyr Ieuenctid yn helpu i greu cyfleoedd dysgu ystyrlon y tu mewn a'r tu allan i'r ystafell ddosbarth. Pan fydd pobl ifanc yn mynychu'r ysgol yn rheolaidd, maent yn fwy diogel, yn fwy cysylltiedig ac yn gallu ffynnu'n well. Mae Gwaith Ieuenctid yn cyfrannu'n uniongyrchol at hyn drwy gefnogi presenoldeb, ymgysylltiad ac agweddau gwell at ddysgu.
Mae Llywodraeth Cymru wedi cyflwyno fframwaith cenedlaethol sy'n amlinellu sut y dylai pob awdurdod lleol weithio ochr yn ochr â sefydliadau gwirfoddol a phartneriaid ehangach i ddarparu gwaith ieuenctid o ansawdd uchel i bobl ifanc yn eu hardal. Yn ganolog i'r fframwaith hwn mae'r gofyniad i bob awdurdod lleol ddatblygu Cynllun Strategol Gwaith Ieuenctid pum mlynedd. Rhaid i bob cynllun nodi blaenoriaethau ac amcanion yr awdurdod lleol ar gyfer gwaith ieuenctid, gyda chynnydd yn cael ei adrodd yn flynyddol. Bydd Gwasanaeth Ieuenctid Caerdydd yn gweithio gyda phartneriaid, rhanddeiliaid, ac—yn bwysicaf oll—pobl ifanc i gyd-greu cynllun strategol pum mlynedd Caerdydd.
Mae rhagor o wybodaeth am fframwaith strategol Llywodraeth Cymru ar gael yma: Youth work in Wales: delivering for young people [HTML] | GOV.WALES
Participation - Youth participation means young people having a say in decisions that affect their lives. We will seek out the views of vulnerable and marginalised young people and develop their capacity to have a voice.
Cynhwysiant - Mae cynhwysiant yn golygu sicrhau bod pob person ifanc yn teimlo eu bod yn gallu cymryd rhan. Mae'n ymwneud â chael gwared ar rwystrau fel y gall pawb gael mynediad at gyfleoedd, waeth beth fo'u cefndir neu eu hamgylchiadau. Byddwn yn datblygu ymdeimlad o berthyn a chysylltiad i bobl ifanc.
Cydweithio - Mae cydweithio yn golygu cydweithio ag eraill i gefnogi pobl ifanc. Mae'n ymwneud â rhannu syniadau, adnoddau a chyfrifoldebau i gyflawni canlyniadau gwell i bobl ifanc.
Cynaliadwyedd - Mae Gwaith Ieuenctid Cynaliadwy yn golygu creu gwasanaethau ieuenctid hirhoedlog, addasadwy ac effeithiol a all ddiwallu anghenion pobl ifanc nawr ac yn y dyfodol. Mae sicrhau ein bod yn gwneud penderfyniadau sy'n gwneud y mwyaf o adnoddau yn hanfodol.
Gwydnwch - Mae'n ymwneud â'r gallu i ymdopi â heriau, adlamu ar ôl rhwystrau, ac addasu i newid. Byddwn yn datblygu gallu mewn pobl ifanc i reoli'r newidiadau yn eu bywydau.
Mae ein gwerthoedd yn amlinellu pam rydyn ni'n gwneud yr hyn rydyn ni'n ei wneud. Rydyn ni bob amser yn ymdrechu i roi pobl ifanc wrth wraidd yr hyn rydyn ni'n ei wneud a gweithio gyda nhw fel partneriaid cyfartal.
Welsh 
English